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Ayudas económicas a la contratación laboral en Vitoria-Gasteiz: Solicitud

Ayudas dirigidas a fomentar la contratación laboral indefinida en Vitoria-Gasteiz, de personas desempleadas inscritas como demandantes de empleo en Lanbide- Servicio Vasco de Empleo, y en especial, de aquellas con especiales dificultades de acceso al mercado laboral. 

Bases de la convocatoria:  BOTHA 149, 27 de diciembre de 2023 

 

Empresas o entidades, cualquiera que sea su forma jurídica que desarrollen sus actividades subvencionables en el municipio de Vitoria-Gasteiz y cumplan los requisitos de la convocatoria.

  • Los contratos subvencionables serán indefinidos, a jornada completa o jornada parcial como mínimo del 50 %, asociados a centros de trabajo de Vitoria-Gasteiz y realizados entre el 21 de mayo de 2022 y como máximo, hasta el 31 de mayo de 2023 (incluido).
  • El contrato objeto de subvención deberá suponer la creación neta de empleo sobre la plantilla media total existente en la empresa en los 6 meses inmediatamente anteriores.
  • Mantener al menos durante 12 meses el contrato indefinido objeto de subvención (la empresa deberá justificar el cumplimiento de esta obligación).

En las bases de la convocatoria se detallan todos los requisitos de las entidades beneficiarias, las características de las personas a contratar, así como las acciones subvencionables.

Del al .

Este trámite se puede realizar de manera telemática presentando la documentación correspondiente en el registro electrónico:

Registro electrónico

  • Sistemas de identificación: Certificado.

Documentación acreditativa de la entidad solicitante:

  • NIF o NIE (en caso de personas autónomas) o CIF de la empresa.
  • Escritura de constitución, estatutos de la empresa y acreditación de los poderes de representación.
  • DNI de representante legal.
  • Certificado expedido por la Tesorería General de la Seguridad Social de plantilla media durante los 6 meses inmediatamente anteriores a la contratación, referida al mismo código de cuenta de cotización al que se adscribirá la persona contratada.
  • Certificado expedido por la Tesorería General de la Seguridad Social de plantilla media del día de la contratación, referida al mismo código de cuenta de cotización al que se adscribe la persona contratada.
  • Certificado actualizado de estar al corriente de pagos en la Hacienda Foral y en la Seguridad Social (solo si no autoriza al Ayuntamiento a su comprobación).

Documentación acreditativa de la persona contratada:

  • DNI o NIE.
  • Certificado histórico de padrón.
  • Informe de Vida Laboral (que recoja al menos un año y medio anterior a la contratación y el día posterior a la contratación).
  • Certificado de periodos de inscripción de Lanbide-Servicio Vasco de Empleo de los últimos 18 meses previos a la fecha de inicio del contrato.
  • Documentación que acredite la condición de pertenecer a alguno de los colectivos específicos, si fuera el caso.

Documentación acreditativa del contrato:

  • Copia del contrato de trabajo firmado por las partes, junto con el justificante de la comunicación telemática a Lanbide-Servicio Vasco de Empleo de dicha contratación.
  • Certificado de la empresa/entidad del coste salarial anual de la contratación.

Trámites relacionados

Más información

Departamento: Promoción Económica, Empleo, Comercio y Turismo

Servicio: Empresas

Plazo de resolución: Según normativa aplicable

Cualquier aclaración sobre este trámite se le proporcionará en las Oficinas de Atención Ciudadana así como en el teléfono de información 010 (945 16 11 00).

En cumplimiento con el Reglamento General de Protección de datos (RGPD), se puede consultar la política de privacidad del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz.

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